为构建良好的家校协同机制，7月18日，公司分专业召开2025届毕业生线上家校沟通会，提前启动2025届毕业生就业工作，帮助家长们充分了解就业形势。公司党总支书记仲宁，经理潘小明，党总支副书记、副经理孙晓敏，副经理徐莹莹出席会议。会议由辅导员钱程主持，全体2025届毕业生及家长参加。

孙晓敏代表学院对家长们的到来表示欢迎，并感谢家长们一直以来给予关心、理解和支持。她对学院近三年各专业考编、考研和海外升学等情况做了介绍，并结合我国人口数量的变化分析了当前师范专业就业严峻的形势，建议家长引导员工树立“先就业，再择业”的就业观，倡导家校合作进一步深化，面向未来，准确定位，实现高质量就业。

仲宁对毕业员工的家长们提出期望，希望在今后的一年内，家长们能做好孩子就业路上的“知心人”“引路人”和“守护人”，充分调动各种就业资源为孩子就业保驾护航，主动与学院沟通联系，实现“家校携手，共促就业”。

随后，十多名2024届优秀毕业生代表分别从考编、考研、多渠道就业等方面进行了经验分享，鼓励大家早谋划、早准备、早行动，为2025届毕业生就业选择提供了指引参考。会议后，各班级召开班会，家长全程参与、互动。

公司一直以来高度重视就业工作，已连续多年在寒暑假期间召开家校沟通会。此次家校沟通会是2025届毕业生就业工作的启动仪式。接下来，学院将继续保持与家长互联互动，充分发挥家校育人合力，共促2025届毕业生高质量充分就业。