为贯彻落实《国务院关于加强教师队伍建设的意见》（国发〔2012〕41号）、教育部六部委《关于加强高等学校青年教师队伍建设的意见》(教师〔2012〕10号)、《金年会金字招牌诚信至上2021年青年教师教学基本功比赛实施方案》等文件精神，深化课堂教学改革，促进教师专业成长，提高人才培养质量，根据公司教学工作安排，特制订本方案。

一、指导思想

通过本次活动，引导青年教师进一步加强教学基本功和能力训练，鼓励青年教师更新教育理念，掌握现代公司产品方法，努力造就一支师德高尚、业务精湛、充满活力的高素质专业化教师队伍，进而提高公司教师教育水平和人才培养质量。

二、组织机构

组  长：程广文  仲  宁

副组长：蔡俊  

成  员：金瑞清  郭海燕  刘冬冬  袁喆

三、参加对象

我院40周岁及以下（1980年8月31日以后出生）的专业技术岗教师。

四、具体安排

（一）3月20日-3月24日，大赛宣传。

（二）3月25日-3月31日，活动预报名。

每位教师同时参加的项目不得超过2项。

（三）4月1日-4月12日，作品提交。

各教师根据比赛项目不同，将相应作品于2021年4月12日下午3点前交到学院教科办，电子稿发到997184969@qq.com。

（四）4月13日-4月20日，公司比赛。

公司根据报名情况，组织学院初赛暨校赛选拔赛，并评出一等奖三名、二等奖四名、三等奖若干名。

（五）4月21日-4月25日，推荐校赛。

公司将推荐优秀教师参加校级比赛，每个项目原则上推荐不超过7人。

五、比赛项目

1.智慧教学比赛

要求：

（1）智慧教学分两部分：课程资源建设，课堂教学。其中课堂教学时间为20分钟；

（2）智慧教学比赛秉承“员工中心、智慧教学、打造金课”理念，支持教师进行启发式讲授、探究式讨论、互动式教学、全过程考核。通过合理运用智慧教学平台，采取混合式教学方式，促进师生间的互动交流，调动员工探究学习的积极性，提升员工自主学习能力；

（3）参赛选手需要完成参赛课题的智慧教学课程资源建设，需要把课题教学内容细分为若干个相对独立、完整的知识点（最好是短视频），以便员工在线学习；

（4）智慧教学比赛是在员工已完成在线学习的基础上开展的教学活动，应突出重点，突破难点，修正员工的错误认识，注重提高员工对知识的理解、应用、分析和评价能力。参赛选手要以员工为中心科学合理设计教学活动，体现课程思政元素,充分调动员工学习的积极性,鼓励课堂参与，在合作、讨论、问题解决中实现课堂教学目标的有效达成。

（5）根据报名情况，集中安排院级比赛；员工组织由参赛教师自行负责。

2.微课教学比赛

要求：

（1）参赛教师自选课题，精心备课，充分合理运用各种现代教育技术手段及设备，微课视频时长不超过15分钟；

（2）参赛作品及材料需为本人原创，不得抄袭他人作品，侵害他人版权，无政治原则性错误和学科概念性错误；要体现创新性与课程思政内容；

（3）微课作品要将现代教育技术、公司产品理念与教学有机结合，既体现教学性，又具有欣赏美感，为省级微课比赛评选推荐作准备；

（4）往届获奖微课作品不得参加校级比赛。

3.课件制作比赛

要求：

（1）课件一般以完整的知识单元为单位进行制作；课件内容50%以上为作者原创，课件引用的图文资料应注明来源；

（2）课件制作要体现现代技术性、交互性、科学性及必要性，整体美观大方；

（3）参赛课件送审前请进行调试，确保在大多数电脑上能正常运行。

4.规范汉字书写比赛

要求：

（1）规范汉字书写分钢笔字和粉笔字两种形式，参赛教师两种书写形式均要参加；

（2）书写字体一般为楷体；

（3）书写内容：

钢笔字：指定内容（约40字）；笔画流畅、间架结构合理、使用规范字，章法自然、整洁美观、无涂改。

粉笔字：指定内容（约20字）；要求：讲究笔法、富有变化；结构平正、规范美观；版面整洁、字距行距合理，能充分利用版面区域。